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中国医药商业协会人才招聘信息

发布时间:2022-02-25 11:15:00      点击数:      来源:

根据工作需要,现对中国医药商业协会空缺岗位进行招聘。有关事宜公告如下:

一、招聘岗位及主要职责

(一)岗位需求:会员部 培训专员岗1人

岗位职责:

1.了解学习落实国家法律法规和政策;

2.协助开展药品流通行业培训工作。包括网络课程、面授课程的组织、证书颁发、学籍档案管理、人才库建立等;建立培训项目跟进表并定期进行更新维护;

3.负责培训项目沟通会议的组织工作。做好会议通知、记录等工作并整理会议纪要;

4.协助定期开展药品流通行业岗位技能竞赛活动;

5.参与协会、分会各类会议、论坛等活动;

6.协助配合会员会费的收缴工作,积极发展创新项目;

7.负责部门档案整理工作;负责协会网站分工栏目内容的更新与维护;撰写每月大事记;

8.上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1.大学专科以上学历;药学专业优先;

2.熟悉相关法律法规,熟悉药品流通行业相关流程、知识、政策;

3.具有相关从业经历;

4.良好的语言表达能力,良好的组织、协调、分析和判断能力;

5.为人正直,服务意识强,能承受工作压力。

 

(二)岗位需求:信息部 项目管理岗1人

岗位职责:

1.负责开展的项目管理工作,协调项目相关人员及内部人员,保证项目高效顺利开展;

2.制定执行项目计划并跟进,包括项目数据的收集,整理以及汇报;

3.预算与核算管理:负责项目的预算以及核算;

4.全面统筹项目各类研讨会,包括现场的运营、协调、接待等工作;

5.项目活动与相关方合作的推进;

6.领导交代的其他工作。

任职要求:

1.本科以上学历,医药、经济、管理等相关专业;

2.熟悉医药卫生行业政策及发展动态,对医药行业战略发展、商业模式有深入的了解,具备药品相关信息搜集、分析及整理能力;

3.具有项目运营和管理经验,能够承压,能够主动地负责项目全程;

4.具有良好的沟通交流、接待、组织和协调能力、团队合作能力,具备较强统筹协调关联能力;

5.熟练运用word、excel、PPT等办公软件;

6.踏实肯干,耐心细致,工作主动性强,责任心强,能够快速进入工作状态,在时效期内准确完成工作,同时协调多线工作。

 

(三)岗位需求:零售药店办公室 职员1人

岗位职责:

1.配合政府完成行业相关政策及法规调研,提供政策建议;

2.组织开展行业专项调研及课题研究,及时反映企业诉求,为行业健康发展提供建议;

3.组织专家开展行业标准研究,制定符合行业需求的标准,并完成标准申报;

4.组织制定行业标准及实施方案,在行业中组织推广;

5.负责年度行业运行分析报告、药品零售行业分析报告及蓝皮书相关内容的组织、编撰;

6.负责各类专项会议、论坛等活动的策划、组织与协调工作;

7.负责相关政府、机构及分会会员单位沟通、接待工作;

8.具有相关行业商业协会工作经验,或具有DTP药房工作经验者优先考虑。

任职要求:

1.年龄在35岁以下,药学或中文学等相关专业本科及以上学历;

2.熟练计算机日常办公软件操作;

3.较强的写作能力,可独立完成方案设计和研究报告的撰写及报告演示;

4.工作积极主动,认真细致负责,有创新意识,良好的团队合作精神,能够承受工作压力;

5.思维活跃、逻辑性强,较强的沟通和协调能力,执行能力强,具有良好的组织计划及逻辑分析能力。

 

二、报名和资格审查

(一)报名时间

报名时间自公告发布之日起至2022年3月31日

(二)报名方式

应聘人员通过电子邮件进行报名。电子邮件务必以“姓名+最高学历+专业+毕业学校”格式作为邮件主题和附件标题发送至secretariat@capc.org.cn邮箱。报名材料包括:

1.本人中文简历一份;

2.近期二寸电子版免冠照片;

3.专业技术职称资格证书等相关证明材料扫描件。

(三)资格审查

中国医药商业协会将根据上述招录条件和招录职位的要求及时对报名人员的资格进行审查。对符合报考条件的,将通知有关报考者参加面试。面试形式、地点等事宜将电话通知,敬请留意。

应聘人员应对所提交材料的真实性负责,对提供虚假信息者,一经核实,取消面试及聘任资格。

 

三、招聘工作程序

招聘工作包括报名、资格审查、面试、实习考察、聘用等程序。 

 

四、联系方式

中国医药商业协会秘书处 010-87273562-803